その課題に対して、御社ではどのようなサービスを提供しているのでしょうか？

弊社独自のフレームワークにより、企業ブランディングを無償で行っております。

担当者様が課題と感じているすべての点に対して、弊社が担うブランディング支援サービスを提供させていただいております。

弊社には、広告代理店出身のクリエイターが在籍しているため、見積もりの妥当性がわかるのはもちろん、企画段階での概算予算も算出することが可能です。

そして、課題を感じている企業様にワークショップを実施し、言語の定義化など、細かなヒアリングや情報整理を実施。その後、弊社から制作会社様へディレクションを行うため、企業の担当者様による制作会社様への指示・伝達などは必要ありません。

弊社はクリエイティブのノウハウもあるため、ブランディングに関する知見のない担当者様でも安心してご依頼いただけます。デザインの精度を高めるためのディレクションを一括でご依頼いただき、提携させていただくケースが多いです。

最近の事例を教えてください。

《事例A》採用コンセプトの策定、およびイベントブースのデザイン設計

長野県にある東証プラム市場上場のA社様は、新卒採用イベントへの参加に際して、ブース装飾をどのように打ち出すべきかというお悩みをお持ちでした。

その課題に対して、「企業として向かうべき方向性」と「従業員が描く未来像」のマッチングを成立させるための採用コンセプトをご提案し、議論を重ねていきました。

まず、従来のイベントブースの良い点・悪い点を可視化した上で、会社のミッションにマッチした採用コンセプトを策定。さらに、そこから導き出される「キャッチフレーズ」「色」「形」「モチーフ」などの採用アイデンティティを設計し、ブースデザインへと昇華させました。

《事例B》採用LP（ランディングページ）のデザイン・アニメーションの構築

国内外に多くの拠点をもち、「ワーク・ライフ・バランス」をメインコンセプトに掲げるB社様に対し、メッセージ性を強く打ち出した採用LPをご提案しました。

「個人のあり方」をテーマにしながら、業務内容に関わる部分もしっかり紹介することで、「ワーク」と「ライフ」を同じ目線で意識できるよう構成しました。

企業として誠実なイメージはそのままに、“人となり“を全面に表現したデザインで、バランスよく仕上げました。

ブランドデザイン株式会社

代表取締役

猪口 貴文 氏